Categories
Boganmeldelse Mangfoldighed Neurodivergens Studieliv Uddannelse Udvikling

Seiko boy

Af Kathrine Assels

Anmeldereksemplar fra Alinea

I forbindelse med udgivelsen af temamagasinet Neurodivergens og fremtidens arbejdsmarked har jeg læst Seiko Boy – en bog i Alineas Neuroserie, der er skabt for at give unge med neurodivergens mulighed for at spejle sig i karakterer og fortællinger.

Den handler om en japansk teenager, der rejser helt til Danmark på et udvekslingsophold. Fortællingen er skrevet i en personlig, næsten dagbogsagtig stil, hvor hovedpersonen kommunikerer med en AI – og svarene, der kommer i bunden af siderne, uddyber hans tanker og verdenserfaring på en måde, der giver særligt indblik i hans indre liv.

Bogen beskriver på en meget fin måde tankemylderet omkring afrejse, de følelsesmæssige reaktioner på moderens ansigtsudtryk, og de mange lag af usikkerhed og forventning, der følger med en så stor omvæltning. Jeg kunne selv relatere til denne oplevelse af at komme til et fremmed land – følelsen af, at alt er anderledes, og det mentale og fysiske pres, der følger med.

Særligt stærkt står scenerne, hvor værtsfamilien gør deres bedste for at få ham til at føle sig velkommen, mens hovedpersonen både er udmattet af rejsen og overvældet af de mange nye indtryk. Samtidig forsøger han at lære dansk – også lydene æ, ø og å – og oplever f.eks. Himmelbjerget, som jo ikke helt lever op til forestillingen om, hvad et bjerg bør være når man kommer fra et land med meget høje af slagsen.

Undervejs oplever han også at blive forelsket, hvilket tilføjer endnu et lag til fortællingen om forandring, identitet og følelsesmæssig udvikling i teenageårene.

Bogen er meget sanselig og beskrivende – både i skildringen af tanker, følelser og de fysiske forandringer, som hører teenageårene til. Bogen giver også konkrete eksempler på, hvordan dialog kan starte, når man vil lære en ny person at kende, hvilket kan være en vigtig støtte for unge, der kan finde small talk udfordrende.

Denne bog henvender sig til unge, der skal på udveksling, flytte til et nyt land, er flersprogede – eller som bare vil spejle sig i en historie, hvor forandringer og følelser bliver taget alvorligt på en let tilgængelig måde.

Læs mere om bogen.

Læs også om bogen Sort skærm fra samme serie her.

Categories
Bæredygtighed Journalistik Karriere Mangfoldighed Uddannelse Udvikling

Skraldemand

Af Dennis Drejer

Anmeldereksemplar fra Grønningen 1

Forfatteren er uddannet civiløkonom, journalist og forfatter. Han har tidligere arbejdet som dagbladsjournalist, men skiftede for 15 år siden karrierevej og blev skraldemand – et skifte, som han i denne bog bruger som afsæt for at invitere læseren med ind i en branche, de færreste ved noget om, men mange har en holdning til.

Bogen er en samling små anekdoter og fortællinger fra dagligdagen på ruten, set indefra og nedefra – i øjenhøjde med kollegerne og med den varme, humor og nysgerrighed, man fornemmer, forfatteren har taget med sig fra sit journalistiske virke. Det handler om kollegaskab, mødet med befolkningen, kulturen i branchen og de mange forskellige baggrunde, der findes blandt skraldemænd.

Det er samtidig en fortælling om, hvordan det var at starte i jobbet – om at være ny, om at skulle bevise sig, og om at finde sin vej ind i arbejdsfællesskabet. Forfatteren skriver med respekt og interesse for de mennesker, han møder, og han formår at give dem stemme, uanset om de er i branchen på grund af lyst, tilfældigheder, misbrug, sygemeldinger eller som led i en ny begyndelse.

Bogen rummer også et historisk perspektiv med fortællinger om skraldemandsfagets udvikling og opbygningen af affaldssystemet i hovedstaden. Der er samtaler i sætninger og refleksioner, hvor forfatterens journalistiske baggrund gør det muligt at stille de spørgsmål, der skaber forståelse og indsigt – uden at det bliver tungt.

Der er ingen billeder i bogen, men de levende beskrivelser og den fortællende stil gør, at man ikke savner dem. Man føler næsten, man sidder med på skraldevognen eller står ved containeren og lytter med.

Det er en ærlig bog om det hele menneske på arbejde – om inklusion, rummelighed og en branche, hvor der er plads til alle. En bog for den nysgerrige, for den der overvejer en ny vej, eller for den der bare gerne vil læse en velfortalt og anderledes arbejdspladsfortælling.

Læs mere om bogen her.

Categories
Boganmeldelse Fremtidens arbejdsmarked Journalistik Karriere Mangfoldighed Neurodivergens Uddannelse Udvikling

Det er ikke de unge den er gal med, det er samfundet 

Af Henrik Vestergaard Stolholm

Anmeldereksemplar fra Grønningen 1

Bogen åbner med en dramatisk historie: To søstre stod til at blive sendt ud af Danmark, væk fra skolen, hvor forfatteren var rektor. Med sin journalistiske baggrund fik han sagen i medierne, og presset førte til en lykkelig slutning—både økonomisk og juridisk.

Det sætter tonen for resten af bogen:

At være rektor er at kæmpe for børn og unge.

Forfatteren giver et indblik i, hvordan mistrivslen blandt unge har udviklet sig. Allerede før COVID-19 voksede problemerne, og pandemien gjorde det hele værre. Selvmordsforsøg, angst, spiseforstyrrelser, præstationskultur og sociale medier er blot nogle af de faktorer, der presser de unge i dag. Mange føler sig alene om deres problemer og tør ikke sige det højt.

Han trækker også på sine egne erfaringer. Han beskriver, hvordan han som barn var genert og usikker, men fandt sin styrke i at undervise. Hans tilgang til ledelse er præget af åbenhed og flad struktur—eleverne skal føle sig trygge, set og motiverede. En af hans mest markante beslutninger var at gøre skolen mobilfri efter et vellykket eksperiment med en uges internetfrihed.

Der skal gives plads til at fejle, huske, at de ikke behøver have hele deres fremtid planlagt som 18-årige, og forstå, at det at få et 7-tal ikke er en fiasko.

Bogens layout med overskrifter i versaler og delvist fremhævede sætninger gør det nemmere at navigere i den mangesiders bog. Farverne på omslaget er opsigtsvækkende på en måde der formentlig vil tiltrække opmærksomhed fra en bred målgruppe af læsere, som interesserer sig for samfundet, uddannelsessystemet og de unge.

Det er tydeligt, at forfatteren har en stærk historisk og politisk interesse, som han bruger til at sætte nutidens ungdomsliv i perspektiv.

En tankevækkende bog der favner et bredt perspektiv med virkelige oplevelser som eksempler.

Læs mere om bogen her.

Categories
Arbejdslivbalance Boganmeldelse Fremtidens arbejdsmarked Karriere Kommunikation Mangfoldighed Neurodivergens Pauser Udvikling

Led mig gennem forståelse 

Af Signe Erritzøe 

Købt hos Neurodivergent ledelse

Denne bog handler om neurodivergens på arbejdspladsen, og er skrevet af en neurodivergent, til neurodivergente og dem, der ønsker at forstå dem bedre. Fra første side mærker man, at dette ikke er en neurotypisk gennemgang af emnet, men et indblik i den neurodivergente oplevelse, både personligt og fagligt.

Bogen kombinerer forfatterens egne erfaringer med interviews af andre neurodivergente samt referencer til forskning og studier. En væsentlig styrke er, at den ikke blot beskriver de udfordringer, neurodivergente møder, men også giver konkrete strategier til at håndtere dem – især i forhold til tid, stress og forventningsafstemning på arbejdspladsen.

Et af bogens kapitler omhandler manglen af tidsfornemmelse. Tidsblindhed er en udbredt udfordring for personer med ADHD, og der gives praktiske løsninger, der kan implementeres med det samme. Derudover er der afsnit om selvregulering, energi, socialt drænende fællesskaber og maskering, hvor mange neurodivergente vil kunne genkende sig selv.

Bogen skiller sig også ud ved sin visuelle opbygning med farverige figurer/ illustrationer om de komplekse begreber og scenarier. Der er plads til noter undervejs, ligesom i forfatterens anden udgivelse.

Den kan læses af flere målgrupper, herunder neurodivergente, der ønsker at spejle sig i oplevelser/ situationer og finde redskaber til hverdagen, ledere, der vil forstå og inkludere neurodivergente bedre på arbejdspladsen, pårørende, der gerne vil forstå de udfordringer, en neurodivergent person kan møde.

Man udfordres som læser til at vende blikket og forestille sig en arbejdsplads med overvægt af neurodivergente, hvor en neurotypisk skulle forsøge at tilpasse sig. Denne øvelse gør det tydeligt, hvor meget energi neurodivergente ofte bruger på at fungere i et samfund designet til neurotypiske.

Jeg interviewede forfatteren i forbindelse med Karrieren #6, hvor temaet var neurodivergens og fremtidens arbejdsmarked. Det var en spændende samtale om skriveprocessen, interviewene til bogen og de strategier, der kan gøre arbejdspladser mere inkluderende.

Denne bog er en bog, der hjælper læseren med at mærke neurodivergens indefra. Med en kombination af faglig viden, personlige beretninger og praktiske strategier formår den at oplyse og anerkende de mennesker, den handler om.

Hvis du vil læse bogen, kan du købe den hos Neurodivergent Ledelse her. Brug rabatkoden KARR10 for 10% rabat.

Categories
Arbejdslivbalance Boganmeldelse Fremtidens arbejdsmarked Frivillighed Mangfoldighed Netværk Neurodivergens Uddannelse Udvikling

Alt det vi ikke ser i os selv

Af Signe Erritzøe

Købt ved Neurodivers Ledelse

Denne bog er en personlig beretning om følelsesregulering, hyperfokus og kampen for et mere balanceret liv med ADHD. Bogen er ikke bare en fortælling – den er også et refleksionsværktøj med tomme sider til egne noter, pauseforslag og citater, hvilket gør den til en interaktiv læseoplevelse. Og som Signe Erritzøe skriver i sin personlige besked i starten af bogen, er der ingen rigtig eller forkert måde at læse den på – man kan begynde præcis, hvor man vil.

Hun beskriver sin vej til et reguleret liv, hvor hun endelig føler sig glad, men vejen dertil har været præget af stress, IBS og en lang proces med at færdiggøre sit speciale. Gennem hendes beskrivelse af denne rejse kan mange læsere spejle sig i følelserne, udfordringerne og sejrene.

Bogen skildrer på en nærværende måde, hvordan stress ofte sniger sig ind i livet, særligt for mennesker med ADHD, der kan have svært ved at mærke det, før det er for sent. Derudover belyser hun, hvordan hyperfokus både kan være en gave og en forbandelse, og hvordan gentagelsesmønstre – blandt andet i relationer, hvor hun genkender træk fra sin far – kan påvirke ens valg og adfærd.

Et centralt begreb i bogen er “mellemrum” – de 15-minutters pauser, der fungerer som små oaser af ro i en travl hverdag. Dette perspektiv, sammen med hendes refleksioner over forskning og artikler om hyperfokus, gør bogen både personlig og informativ.

En ærlig fortælling, der giver indsigt i livet med ADHD og de skjulte mekanismer, der kan forme ens hverdag. Den er relevant for både dem, der selv har ADHD, og for pårørende eller fagpersoner, der ønsker en dybere forståelse af de mentale processer bag.

Læs mere om bogen her. Hvis du vil læse bogen, kan du købe den hos Neurodivergent Ledelse her. Brug rabatkoden KARR10 for 10% rabat.

Categories
Ledelse Mangfoldighed Neurodivergens Udvikling

Rabat til Led mig gennem forståelse

Om neurodivergentes ubevidste behov på arbejdspladsen af Signe Erritzøe.

Forfatter, Signe Erritzøe, fortæller følgende om sin bog:

Denne bog gør dig ikke til psykiater eller lærer dig alle neurodivergente træk udenad
Til gengæld lærer du at stoppe dig selv, før du tænker: “Hun er mærkelig, egoistisk, doven, underlig, uopdragen.”Og i stedet tænke: “Det var lige godt Sørens! Sikke en underlig adfærd – den forstår jeg hat af. Den opførsel virker ekstrem… eller neurodivergent. Der må ligge nogle underliggende behov bag, som jeg ikke helt forstår. Dem må jeg hellere spørge ind til.”

Det lyder måske nemt, men det er det ikke. Efter to år i dette felt tager jeg stadig mig selv i at komme til at tænke negativt om andre neurodivergente. Vi har levet 30, 40, 60 år med overbevisninger om, hvad der er uopdragent, dårlig adfærd eller dovent – vi må acceptere, at det tager tid og kræver energi at ændre vores tankegange.

Derfor lærer du også at spørge ind på en måde, så neurodivergente tør åbne op, udtrykke deres behov og forklare dig, hvad der ligger bag deres adfærd. Når vi først forstår de bagvedliggende mekanismer, bliver det også nemmere for os at ændre vores overbevisninger.

Led mig gennem forståelse er bogen, der åbner op for forståelsen af neurodivergentes ubevidste behov på arbejdspladsen. Behov, vi neurodivergente ofte ikke engang selv forstår – som driver vores anderledes, til tider uhensigtsmæssige, adfærd. Adfærd, der spænder ben for os, skaber konflikt og i sidste ende ofte får os til at ende uden for arbejdsmarkedet.

Er du neurodivergent selv, lover jeg dig derfor, at der vil være mange aha-oplevelser gemt i bogen og jeg anbefaler dig at læse sidste kapitel først 😉

Når vi forstår neurodivergent adfærd, bliver det muligt at undgå de dårlige scenarier og i stedet udnytte de unikke evner, neurodivergente bringer til bordet.

Bestil bogen med 10% rabat her. Benyt denne rabatkode: KARR10

Categories
Bæredygtighed Boganmeldelse Fremtidens arbejdsmarked Frivillighed Global karriere Kommunikation Ledelse Mangfoldighed Netværk Teknologisk udvikling Udvikling

Påvirk politik på alle platforme 

Af Benjamin Rud Elberth og Peter Mose

Lånt på ereolen

Denne bog giver et dybdegående indblik i moderne lobbyisme og politisk kommunikation i en medieverden i konstant forandring. Bogen udfordrer idéen om, at synlighed alene skabes gennem tv-optrædener og store aviser – en tilgang, der ifølge forfatterne er alt for snæver. I stedet viser de, hvordan NGO’er, foreninger og virksomheder kan bruge forskellige digitale og sociale platforme til at påvirke beslutningstagere og skabe gennemslagskraft.

Bogen dykker ned i, hvordan brand, omdømme, netværk og analytisk forståelse spiller en afgørende rolle i lobbyindsatsen. Den beskriver, hvordan samarbejdsevner på tværs af interessenter, ESG-fokus og strategisk positionering kan være afgørende for at få politisk indflydelse. Forfatterne præsenterer eksempler på vellykket markedsføring og kommunikationsstrategier fra forskellige organisationer og giver konkrete bud på, hvordan man opbygger et effektivt team.

Et særligt stærkt element i bogen er fokusset på personlig branding i en lobbyistisk kontekst – også på toplederniveau. Forfatterne introducerer et praktisk DNA-hjul, der kan hjælpe med at udvikle en personlig strategi for synlighed og indflydelse. Derudover gives der indsigt i, hvordan man kan opbygge en stærk profil, både som individ og organisation.

Bogen kan være ressource for alle, der arbejder med kommunikation, politik eller interessevaretagelse – uanset om det er på vegne af en organisation, et brand eller en personlig sag.

Categories
Boganmeldelse Mangfoldighed Neurodivergens Udvikling

Sådan møder du dit barn med autisme 

Af Juana Jeppesen

Anmeldereksemplar fra Wadskjær Forlag

Når et barn får en autismediagnose, kan det vække både lettelse og usikkerhed hos forældrene. Hvordan støtter man barnet bedst? Hvad betyder diagnosen i hverdagen?

Bogen er skrevet af en psykolog med erfaring indenfor autismeområdet og er målrettet forældre, der har brug for en forståelig og praktisk tilgang til deres barns diagnose. Der er forklaring på, hvordan hjernen fungerer, hvordan den lagrer information, lærer, og hvilke mekanismer der kan føre til ensomhed, mistrivsel og psykiske eller fysiske udfordringer hos mennesker med autisme.

Gennem bogen får man indsigt i, hvordan en person med autisme typisk tænker og arbejder med problemløsning, hvilket gør det lettere for forældre at forstå og støtte deres barns måde at navigere i verden på. Derudover gennemgår bogen forløbet omkring en udredning – før, under og efter – hvilket kan være værdifuldt for familier, der står midt i processen.

Et særligt styrkende element i bogen er pladsen til noter i slutningen af hvert kapitel. Dette giver mulighed for at reflektere over, hvad man har lært, og hvordan den nye viden kan bruges deres eget liv.

Bogen fungerer som en et værktøj, hvor forældre aktivt kan arbejde med at forstå og udvikle deres barn. Den kan formentlig være med til at hjælpe forældre, der netop har fået deres barn udredt, og som søger konkrete redskaber til at komme godt i gang.

Bogen er for forældre, der ønsker en bedre forståelse af deres barns måde at leve i verden på.

Læs mere om bogen her: https://www.xn--wadskjrforlag-8fb.dk/vare/barn-med-autisme/

Categories
Arbejdslivbalance Boganmeldelse Fremtidens arbejdsmarked Kommunikation Mangfoldighed Neurodivergens Uddannelse Udvikling

Spot mistrivsel

Af Ulla Dyrløv

Anmeldereksemplar fra Gutkind

I denne bog giver forfatteren som er psykolog en konkret og lettilgængelig guide til at opdage og håndtere børns mistrivsel. Med både faglig viden og personlige erfaringer beskriver hun, hvordan børn reagerer på belastning, og hvad voksne kan gøre for at hjælpe.

Bogen henvender sig til forældre, men er også relevant for fagpersoner, der arbejder med børn. Den gennemgår tegn på mistrivsel som fravær, stress og overfladisk vejrtrækning og giver konkrete råd til støtte. Tilknytning og omsorgspersoners rolle bliver belyst, lige fra vuggestuen og op.

Bogen fungerer også som opslagsværk, hvor særligt udsatte børn – f.eks. dem med ADHD – fremhæves som i øget risiko. Digitale fælder som sociale medier nævnes også. Derudover gives råd om samarbejde med skolen og forebyggelse af mistrivsel.

Bogen er en praksisnær og brugbar guide, der giver forældre og fagfolk redskaber til at forstå og støtte børn, før problemerne vokser sig for store.

Læs mere om bogen her: https://gutkind.dk/bog/spot-mistrivsel/

Categories
Arbejdslivbalance Boganmeldelse Fremtidens arbejdsmarked Karriere Mangfoldighed Neurodivergens

Kvinder og ADHD

Af Marie Jensen (anmeldereksemplar fra forfatter)

Udgivet af Dansk Psykologisk Forlag 

Forfatter, Marie Jensen, har selv har ADHD. Bogen er ikke kun for kvinder – den giver indsigt og forståelse for alle, der ønsker at lære mere om ADHD, både personligt og fagligt.

Forfatteren ønsker at vise, hvordan det er at leve med ADHD, og hvordan tankegangen kan være anderledes. Dette formidler hun gennem de personlige fortællinger, som hver især giver et ærligt indblik i, hvordan ADHD påvirker alt fra opvækst og uddannelse til familieliv og arbejdsliv. Efter hvert kapitel deler den pågældende kvinde sine egne råd til håndtering af hverdagen, hvilket gør bogen både personlig og praktisk anvendelig.

En gennemgående udfordring i fortællingerne er især i familielivet, hvor mange oplever en stor belastning i overgangen fra at have ansvar for sig selv til også at skulle tage ansvar for andre. Samtidig rummer bogen en bred vifte af perspektiver fra kvinder med forskellige baggrunde, herunder læger, iværksættere og andre fagpersoner.

Ud over de personlige beretninger indeholder bogen også fakta og statistik, der understøtter fortællingerne og giver en dybere forståelse af ADHD’s kompleksitet. Mange af kvinderne beskriver et konstant strøm af ideer, et stort behov for struktur, en tendens til stress og en risiko for udbrændthed – alt sammen kendte problematikker for mennesker med ADHD.

Kvinder og ADHD er en oplysende og relevant bog, der kan bruges af både dem, der selv har ADHD, og dem, der ønsker at forstå og støtte bedre, bl.a. ledere i virksomheder.

Læs mere om bogen her: Kvinder & ADHD - Dansk Psykologisk Forlag